2月17日，我院召开2022年党政工作会议暨职代会，传达大屯公司“四会”精神，回顾总结学院2021年工作，分析面临的形势任务，安排部署2022年重点工作。院领导靖大同、魏茂坤、冯德清、刘琴、张一璞、张鸣、程衍海出席会议。

执行院长靖大同作题为《坚定信心 攻坚克难 踔厉奋发 为完成全年目标任务和推进高质量发展而努力奋斗》工作报告，回顾总结了2021年主要工作，深刻剖析了学院面临的形势任务，并对2022年重点工作作出安排部署。靖大同指出，学院2022年总体要求和工作思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，坚持党的全面领导，坚持稳中求进工作总基调，贯彻新发展理念，践行“改革创新、加快转型”的发展思路，落实公司“4511”转型发展战略和“366”年度工作部署，以“转型发展年”为主题，强化“六个坚持”，力争在“教学质量、人才培养、改革创新、提质增效、科技教研”方面实现新突破，团结动员广大党员干部职工认清形势，坚定发展信心，厘定战略，群策群力，为完成2022全年目标任务，实现高质量转型发展而努力奋斗！以优异成绩向党的“二十大”胜利召开献礼！靖大同要求抓好六项重点工作：一是坚持科学高效管理，持续提升教学质量。二是坚持优质高效标准，培养高素质人才队伍。三是坚持精细化管控，持续提升经营业绩。四是坚持创新引领发展，提升科技教研水平。五是坚持深化改革创新，增添高质量发展活动。六是坚持全心全意服务，营造和谐发展氛围。

院党委书记魏茂坤作题为《奋进新征程 献礼二十大 努力开创学院教育教学培训高质量发展新局面》的党委工作报告，总结回顾了2021年党委工作，安排部署2022年党委重点工作。2022年党委工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大、二十大以及全国国有企业党的建设工作会议精神。聚焦集团公司“存量提效、增量转型”和“改革创新、加快转型”发展思路，以及大屯公司“366”工作部署和“4511”转型发展战略，全面贯彻落实 和公司党委工作部署，切实把上级精神贯彻到学院教育培训品牌创建全过程。坚持以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，夯实党建基础，推进正风肃纪，持续深入推动党建与教学培训双融联动，以高质量党建引领保障学院转型发展迈上新台阶，以优异的成绩向党的二十大献礼！魏茂坤要求做好六项重点工作：一是抓好思想政治建设，充分发挥党建引领作用。二是抓好两级组织建设，提升基础保障能力水平。三是抓好人才队伍建设，激励干部职工担当作为。四是抓好党风廉政建设，营造风清气正浓厚氛围。五是抓好宣传思想工作，保障学院和谐稳定发展。六是抓好统战群团工作，汇聚学院改革发展合力。

院党委副书记、纪委书记刘琴作《学院领导班子廉洁从业情况暨党风廉政建设和反腐败工作报告》，报告了2021年学院领导班子廉洁从业情况，回顾总结了学院2021年党风廉政建设和反腐败工作，安排部署2022年重点工作。明确了2022年党风廉政建设和反腐败工作重点：一是紧紧围绕贯彻上级决策部署和院党委工作要求，在维护政治纪律上亮本色。二是紧紧围绕压紧压实管党治党责任，在落实全面从严治党责任上有新作为。三是紧紧围绕落实中央八项规定精神，在纠治四风、激励干事上显担当。四是紧紧围绕“减存量 遏增量”工作，在从严执纪问责上见真章。五是紧紧围绕增强党员干部纪律规矩意识，在廉洁文化建设上再发力。六是紧紧围绕推进三项工程，提升履职能力，在加强自身建设上走在前。

会上宣读并表彰了2021年煤炭行业教育工作先进个人、学院2021年度高质量发展考核优秀部门及教学质量提升优秀部门，书面报告了《院务公开工作报告》、《关于职工福利费使用情况的报告》、《关于业务招待费使用情况的报告》、《关于职工教育培训情况的报告》，表决、票决通过了《行政工作报告》、《关于职工教育培训情况的报告》、《关于职工福利费使用情况的报告》的决议，签订了经营责任、党风廉政建设、信访稳定、安全生产以及社会治安综合治理工作责任书。