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山东公司刘兵:踔厉奋发谱写高质量发展新篇章
日期:2023-06-30 

思想之旗领航向,人间正道开新篇。党的二十大是中华民族伟大复兴历史征程上又一个特殊而重要的时刻召开的一次高举旗帜、凝聚力量、团结奋进的盛会。习近平总书记在党的二十大报告中提出,“要完善中国特色现代企业制度,弘扬企业家精神,加快建设世界一流企业”这一重要论断,为我们指明了前进的方向,吹响了奋进的号角。

聚焦政治建设,领航前进方向

建设中国特色现代企业制度,是习近平总书记坚持马克思主义基本原理,立足我国基本国情,着眼当前发展的首要任务,作出的具有思想性、原创性、战略性的科学论断。中国特色现代国有企业制度,“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节,把企业党组织内嵌到公司治理结构之中。作为一名在经济领域为党工作的央企党员干部,首先就是要心中有党、对党忠诚,确保党的建设不被弱化、边缘化,奋力实现国企政治属性和经济属性的有机统一。现在是山东公司大有可为的机遇期、转型跨越的攻坚期和新兴产业的爬坡期,当前及今后一个时期党建工作的主题就是抓好“四个转变”,即:努力将党的政治优势转变为发展优势,将党建活力转变为发展动力,将党建工作资源转变为发展资源,将党建工作的“软实力”转变为转型跨越发展的“硬实力”,不折不扣把党的二十大提出的关于党的建设一系列重大原则要求落到实处,推动党建工作迈上新台阶,以高质量党建引领高质量发展。

聚焦经济建设,助航事业开拓

党的二十大报告将高质量发展作为全面建设社会主义现代化国家的首要任务,进一步凸显了高质量发展的全局和长远意义。作为高质量发展的“排头兵”和“主力军”,国企最重大的任务就是为我国总体方略的实施积蓄物质基础,就是在兼顾三大责任的同时,着力于提升规模实力,增强发展活力,强化内生动力,向世界一流企业迈进。当前山东公司的主要任务就是全面宣贯集团公司、销售公司工作部署,积极落实和服务“存量提效、增量转型”发展战略布署。进一步增强对政策和市场变化的敏锐性和促进山东公司实现转型发展的前瞻性,统筹抓好稳规模、防风险、增效益、抓转型、保安全等工作,做稳做强主营业务,持续优化客户和资源结构,扩大非电市场规模和影响力,加强区域煤电联营和新能源产业开发。进一步深化三项制度改革,创新营销理念,完善治理体系,有效防范化解各类重大经营风险,持续提升整体发展效能,进一步扩大鲁豫煤炭市场占有率、区域影响力、行业话语权,构建“双碳”和“两个全覆盖”背景下煤炭营销工作新格局,努力开创山东公司高质量发展新局面。

聚焦人才梯队建设,护航发展大局

习近平总书记在党的二十大报告中强调,必须坚持“人才是第一资源”,深入实施“人才强国战略”,坚持“人才引领驱动”。人才资源人才资源是企业的第一资源,也是中国式现代化建设的重要动力,人才梯队建设工作关系重大,大有可为;人才梯队建设工作责任重大,大有事为;人才梯队建设工作前景广阔,大有作为。结合山东公司发展实际,做新形势下的人才工作,必须牢固树立人才强企的理念。一方面,实现“十四五”发展目标,加快山东公司发展步伐,迫切需要一支数量充足、结构优化、素质优良的人才梯队作支撑。另一方面,山东公司发展站到了新的起点上,销售板块的蓬勃发展,为各类人才施展才华、实现抱负提供了广阔舞台和难得机遇。只要坚持围绕发展抓人才、抓好人才促发展,把人力资本作为核心资产来经营,把人才资源开发作为动态的系统工程来组织,把人才梯队建设作为头等大事来安排,就一定能够形成人才与企业同发展、共进步的生动局面。

八百里风鹏正举,长征接力有来人。深入贯彻党的二十大精神,在集团和销售公司的坚强领导下,团结一心,同心协力,用奋斗创造历史,用实干成就未来,乘势而上开启新征程,在转型发展大势中蹚出一条“康庄大道”!


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